職務說明
- 工作內容
- 1. 協助醫師執行微整形及醫學美容療程。 2. 為患者提供術前評估及術後衛教,解說居家護理注意事項。 3. 執行IV、IM注射及輸液技術,確保藥物給予及處置操作正確無誤。 1. 提供醫美專業諮詢及銷售。 2. 臉部卸洗清潔、術前拍照、術後護理及衛教,回call關懷。 3. 協助醫師看診、跟診協助。 4. 確實填寫治療紀錄。 5. 打點滴(營養針)。 6. 治療前醫材針劑準備。 7. 消毒醫療器具、醫療廢棄物。 8. 整理醫材、清點庫存(不需叫貨)。 9. 執行各項護理站庶務(病歷歸檔整理) 10.回復FB/IG/官方LINE@訊息 11. 主管交辦事務工作 福利待遇: 工作八小時、月休八天、排班制、配合診所休診。 保障底薪+銷售獎金+操作獎金+業績獎金+團體業績獎金 享每月3000元員工禮卷可抵用療程 - 具競爭力的薪資及績效獎金。 - 定期專業技能培訓及進修機會。 - 健全的福利制度。 上班時間:平日13:00-21:00/週二固定休診,週六:10:30-18:30,週日11:00-19:00 📌感謝您對本職缺的關注,為了方便進行初步人員篩選,煩請您在履歷中附上一張清晰的大頭照(近期、正面免冠為佳),以利後續審核作業,謝謝您的配合!
- 工作代碼
- 13715451
- 職務類別
- 護理師/護士
- 工作待遇
- 月薪 30,000 ~ 40,000 元 (依績效、業績或留用獎金核算)
- 工作時間
- 全職 日班:自13時00分至21時00分
- 工作地專區
- 工作地非屬專區
- 工作地點
- 高雄市三民區大昌二路220號
- 僱用期限
- 不定期契約 (長期僱用)
- 休假方式
- 依公司規定(配合醫師時間) 1.本職缺適用勞動基準法第84條之1的職業類別及工資規定,雇主在聘用勞工後,勞雇雙方將另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作,並報請當地主管機關核備,且於延長工時情況下,將依規定給付加班費或補休。
- 僱用人數
- 1
- 相關保險
- 勞保、就保、健保、災保
- 供膳
- 不提供供膳
- 供宿
- 不提供住宿
- 加班
- 不需加班
- 職缺福利
- 教育訓練進修(醫美相關)、其他:工作8小時、一列一休、排班制、配合診所休診。保障底薪+銷售獎金+操作獎金+業績獎金+團體業績獎金享每月3000元員工禮卷可抵用療程- 具競爭力的薪資及績效獎金。- 定期專業技能培訓及進修機會。- 健全的福利制度。
需求條件
- 性別年齡
- 依據就業服務法,取消限制。
- 工作經驗
- 需具備護理師,1年以上工作經驗
- 學校要求
- 育英醫護管理專科學校,高美醫護管理專科學校,樹人醫護管理專科學校
- 學歷要求
- 專科 以上程度
- 科系所要求
- 護理學系
其他條件
- 語文能力要求
- 國語:精通;台語:普通;英語:稍懂
- 駕照要求
- 不拘
- 證照要求
- 普考護士執照 高考護理師執照 專科護理師
- 電腦能力
- 文書處理、網際網路、網頁編輯、電腦基本操作
公司福利
- 進修補助、定期聚會/生日會、優於勞基法之休假、員工購物優惠、產業培訓/教育訓練獎金禮品激勵獎金 、 績效獎金生活娛樂免費零食櫃 、 員工定期聚餐 、 慶生會 、 尾牙 、 春酒福利說明 1. 薪資與獎金制度 • 保障底薪 + 業績獎金+操作獎金+產品銷售獎金 2. 員工專屬醫美優惠 • 員工福利金或折扣享受診所療程(光療及美療類) • 員工親友可享有醫美療程優惠 3. 工作環境與休假制度 • 彈性排班、月休(視診所營運調整) • 婚假、產假、育嬰假、喪假 4. 進修與培訓 • 內部專業培訓(醫美新知、銷售技巧、客戶銷售技巧) 5. 團隊活動與額外福利 • 提供員工制服 /療程福利金3000元
聯絡方式
- 應徵方式
- 電洽、親洽、電子郵件(求職者自行寄送)、使用就業通網站線上應徵
- 甄選方式
- 筆試、面試、技能實測
- 應徵所需文件
- 履歷、自傳、畢業證書影本
- 應徵地址
- 高雄市三民區大昌二路220號
- 應徵截止日期
- 2035/12/31
公司資訊
- 公司職缺
- 公司全部職缺 (3)
- 行業別
- 診所
- 資本額
- 未提供
- 員工數
- 6人
- 公司簡介
- 醫學美容診所於民國99年創立經營,穩定客源及穩定醫療技術及多元的服務只為滿足每一位愛美的您。 高雄漾時尚診所除了精選業界中先進醫材、引進自國外的儀器,也精心挑選安全可靠認證注射品牌,追求務必讓每一位客人美的自然、安心無負擔。 除了醫材品牌之外,醫師所具備的美學素質更是必不可少,專注於提供高品質的醫學美容服務,我們的使命是幫助每位顧客展現自信、美麗的自己。 我們正在尋找充滿激情與專業的醫美專業人員加入我們的團隊! 如果你對醫學美容有著深厚的熱情, 並希望在一個良好的工作環境中持續成長,這裡就 是你的理想工作場所!
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2035/12/31 截止・資料來源:勞動部台灣就業通(開放資料與原職缺頁),內容以原職缺為準。