職務說明
- 工作內容
- 1.負責專責客戶或台中區域的維護與開發,根據年度業績目標執行銷售提案、報價、簽約及款項追蹤 。 2.內外部客戶協辦,完成業務事務。 3.客情維護與關係管理,主動發現並妥善處理客訴問題,維持良好的客戶關係,並滿足客戶在數位廣告上的各項行銷需求 4.保持對市場的高敏感度,及時回報新建案業態與競品動態,並與團隊商討應對策略 5.確切執行公司各項作業流程,包含帳款追蹤、標準化協辦流程,並定期完成各項業務報表 。 【知識/技能】(無經驗可) 1. 具備房地產相關知識尤佳 2. 具備網路廣告基本知識尤佳 3. 具備基礎業務技巧(理解、分析、溝通、相關之能力)尤佳 4. 需自備交通工具 (汽/機車) 並持有相關駕照 年資滿一年年終全薪兩個月|未滿一年按比例計算|每季發放業績獎金 (以上視營運狀況,業績達標狀況發放)
- 工作代碼
- 14076235
- 職務類別
- 業務人員
- 工作待遇
- 月薪 30,000 ~ 35,000 元
- 工作時間
- 全職 日班:自09時00分至18時00分
- 工作地專區
- 工作地非屬專區
- 工作地點
- 新北市三重區重新路5段609巷14號5樓號之12
- 僱用期限
- 不定期契約 (長期僱用)
- 休假方式
- 週休二日 1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定,且於延長工時情況下,將依規定給付加班費或補休。
- 僱用人數
- 1
- 相關保險
- 勞保、就保、健保、災保
- 供宿
- 不提供住宿
- 職缺福利
- 團體(意外)保險、教育訓練進修(新人教育訓練、在職訓練)、子女教育補助(獎助學金)、三節獎金/禮品、其他:1、育兒津貼補助|補助育有0至12歲子女之員工,每半年5,000元的育兒津貼。 2、員工團膳以新鮮、美味、評價高的名店午餐提供員工驚喜,只需花$30元即可享用必比登美食餐廳。 3、特休優於勞基法|勞基法規定工作滿第4年特休天數為14日,數字廣告滿4年特休天數為15日。 年資四年以上者,特別休假每一年加給一日,加至三十日為止,優於勞基法規定
- 育兒設(措)施
- 哺(集)乳室
需求條件
- 性別年齡
- 依據就業服務法,取消限制。
- 工作經驗
- 需具備業務,1年以上工作經驗
- 學校要求
- 無
- 學歷要求
- 高中 以上程度
- 科系所要求
- 不拘
其他條件
- 語文能力要求
- 國語:精通;台語:稍懂
- 駕照要求
- 普通小型車駕照
- 證照要求
- 無
- 電腦能力
- 文書處理、電腦基本操作
- 應用工具
- Excel, PowerPoint, Word
- 其他工具
- 輕型機車,普通小型車
公司福利
- 1.團保。 2.定期提供免費健檢、企業員工心理諮詢乙次。 3.每年舉辦員工日Team Building、國內外員工旅遊。 4.免費提供義式咖啡機 、下午茶零食點心和飲料。 5.不定期安排員工內外訓 (提升專業知識、工具、技術)。 6.三節禮金(品)、生日禮金、生日假1天、結婚津貼、新生津貼及喪葬慰問金。 7.育兒津貼補助|補助育有0至12歲子女之員工,每半年5,000元的育兒津貼。 8.員工團膳以新鮮、美味、評價高的名店午餐提供員工驚喜,只需花$30元即可享用必比登美食餐廳。 9.特休優於勞基法|勞基法規定工作滿第4年特休天數為14日,數字廣告滿4年特休天數為15日。 年資四年以上者,特別休假每一年加給一日,加至三十日為止,優於勞基法規定。 10.年度調薪: 市場薪資水準、公司營運狀況及同仁績效表現是我們每年調薪的重要依據。
聯絡方式
- 應徵方式
- 電子郵件(求職者自行寄送)、使用就業通網站線上應徵
- 甄選方式
- 面試
- 應徵所需文件
- 履歷、自傳
- 應徵地址
- 新北市三重區重新路5段609巷14號5樓之12
- 應徵截止日期
- 2026/12/31
- 聯絡人員
- 章小姐
- 電子信箱
- chloezhang@digitm.com.tw
- 就業服務單位
- 板橋就業服務站(委辦新北市政府) TEL:02-29598856 地址:新北市板橋區漢生東路163號
公司資訊
- 公司職缺
- 公司全部職缺 (10)
- 行業別
- 一般廣告業
- 資本額
- 未提供
- 員工數
- 人
- 公司簡介
- 關於數字廣告 數字廣告成立於 2015 年,專注房地產、汽車與居家設計等產業的數位行銷。我們以數據為核心,結合創新內容策略,提供客製化的數位廣告解決方案。
請注意應徵時不要提供銀行帳戶、提款卡或信用卡資料,也不要先付任何費用。看防詐清單
2026/12/31 截止・資料來源:勞動部台灣就業通(開放資料與原職缺頁),內容以原職缺為準。