職務說明
- 工作內容
- 1.進、轉貨及理貨相關作業。 2.櫃位、倉庫商品整理及清潔。 3.機動支援。 ※經常性薪資含本薪、津貼、到班準點津貼或業績(工作)獎金...等 ※本職缺適用政府就業獎勵方案 **勞動部【五五就業獎勵】 **勞動部【跨域就業津貼】 **勞動部【婦女再就業計畫】 **勞動部【青年職得好評計畫】 **勞動部【支援青年就業計畫】 ★欲申請獎勵者，請於面試前至就服站取得推介卡
- 工作代碼
- 14611273
- 職務類別
- 倉管人員
- 工作待遇
- 月薪 34,000 ~ 39,000 元
- 工作時間
- 全職 日班：自10時00分至21時00分
- 工作地專區
- 工作地非屬專區
- 工作地點
- 台北市內湖區金莊路129號
- 僱用期限
- 不定期契約 (長期僱用)
- 休假方式
- 依公司規定(需輪班，月休8~10天) 1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定，且於延長工時情況下，將依規定給付加班費或補休。
- 僱用人數
- 1
- 相關保險
- 勞保、就保、健保、災保
- 供膳
- 提供1餐，每餐扣款金額0
- 供宿
- 不提供住宿
- 加班
- 依工作需要
- 育兒設(措)施
- 哺(集)乳室
需求條件
- 性別年齡
- 依據就業服務法，取消限制。
- 工作經驗
- 不拘
- 學校要求
- 無
- 學歷要求
- 高中 以上程度
- 科系所要求
- 不拘
其他條件
- 語文能力要求
- 國語:精通;台語:普通;英語:稍懂;日語:稍懂
- 駕照要求
- 不拘
- 證照要求
- 無
- 電腦能力
- 不拘
公司福利
- 1.團體傷害保險： 定期壽險、癌症險、意外醫療險、住院醫療險…等，保費由公司負擔 。 2.職工福利：生育、結婚、生日禮金、中秋節金、端午節金、育兒補助、傷病住院、喪葬慰問金。 3.員工優惠：購物、餐飲、飯店住宿 。
聯絡方式
- 應徵方式
- 使用就業通網站線上應徵
- 甄選方式
- 面試
- 應徵所需文件
- 履歷、自傳、畢業證書影本
- 應徵地址
- 台北市內湖區石潭里金莊路１２９號
- 應徵截止日期
- 2026/12/31
- 聯絡人員
- 周小姐
- 電子信箱
- hedy_zhou@everrich.com
公司資訊
- 公司職缺
- 公司全部職缺 (56)
- 行業別
- 其他全新商品零售業
- 資本額
- 7,600,000,000元
- 員工數
- 3544人
- 公司簡介
- ~ 昇恆昌的經營理念「誠信、專業、創新、公益」~ 以誠信專業，追求創新卓越，不斷勇於突破、挑戰自我，為社會做出貢獻，傳遞正能量讓善循環。 ~ 昇恆昌的核心價值「公共服務為導向，利益大眾為宗旨」~ 為臺灣、為國門機場口岸、為國內外往來旅客、為離島觀光產業發展、為在地優質廠商、小農，從「利他」的角度，與社會一起努力、一起「共好」。 【臺灣文化熱情 國門好親切】 源自於對臺灣的熱情，100% 臺資創立營運的昇恆昌於 1995 年成立，專業經營國際免稅產業。運用專業、創新、前瞻與國際化策略，建設國門機場、碼頭等各項多元多樣且富創意之公共設施，包括桃園、松山、臺中、高雄等機場。 昇恆昌在公私協力的卓越表現，多次榮獲「行政院公共工程金擘獎」殊榮，亦曾代表台灣在國際上與各大機場及旅遊零售產業競爭，多次獲得DFNI 與 Frontier Awards等國際機場媒體，頒發「全球最佳免稅零售業者」及「全球最佳單一地區機場免稅業者」等大獎，更獲得總統頒發「台灣觀光特別貢獻獎」，深獲國內外旅客好評。 【重視企業社會責任 多方耕耘】 昇恆昌重視「CSR企業社會責任」與「ESG企業永續」的實踐，從服務、食安、推廣觀光、敦親睦鄰等公益領域，針對不同利害關係人進行溝通並回應需求。長期深耕公益、關懷弱勢、帶動臺灣觀光、體育、文創等領域的發展。在董事長身體力行的帶領下，打造「全員志工」的企業文化，每一位昇恆昌人都會在休假之餘，積極參與公益活動，以行動付出、關懷社會上需要幫助的弱勢族群。 不僅是全球第一家通過認證，發行「企業社會責任報告書」的免稅零售業者。更因致力社會公益與永續議題，屢屢獲得DFNI 與 Frontier Awards等國際機場媒體「公益倡議獎」與「特殊貢獻獎」等殊榮肯定；且為第九屆「國家公益獎」唯一營利事業獲獎人。
請注意應徵時不要提供銀行帳戶、提款卡或信用卡資料，也不要先付任何費用。看防詐清單
2026/12/31 截止・資料來源：勞動部台灣就業通（開放資料與原職缺頁），內容以原職缺為準。