職務說明
- 工作內容
- 空間分析與規劃 • 對辦公空間佔用率、利用率及空間數據進行全面性分析,以提供有效的空間解決方案,進而優化空間分配並支持業務營運需求 • 以高度的細心執行戰術性空間規劃職責,例如空間佈局規劃、大樓區域與樓層分配圖(Block and stack plans)。準備經過縝密研究的方案與建議,以符合業務需求並促進高效的空間利用 策略規劃與團隊協作 • 與空間規劃團隊密切合作,主動貢獻策略性規劃想法與洞察,以全方位解決特定園區/大樓的未來預測、需求、顧慮與問題 • 與設施經理(FMs)及專案經理(PMs)緊密協作,共同執行包含部門搬遷、空間稽核(Space audits)、佔用與空位管理、以及變革管理等專案 • 與專案及工程營造團隊進行高效協作,特別是針對大規模、分階段的跨樓層集體搬遷與辦公室重組專案(Relocations/Restacks) 數據管理與追蹤 • 運用相關技術與系統,對空間和佔用數據集進行持續追蹤與高效管理,確保數據的完整性與即時性 • 定期使用綜合工作場所管理系統(IWMS)工具生成準確且全面的報告,將空間佔用與辦公空間相關的洞察有效地傳達給利益關係人。與不同的個人及組織建立強大的合作關係,以簡化數據收集與驗證的流程 問題解決與最佳實踐 • 提早且主動地識別並評估各項需求,有效排查與解決空間配置上的缺陷,並實施適當的改善措施。推動產業最佳實踐,以提升營運效率並優化空間利用率
- 工作代碼
- 14778919
- 職務類別
- 統計精算人員
- 工作待遇
- 月薪 80,000 元以上
- 工作時間
- 全職 日班:自09時00分至18時00分
- 工作地專區
- 工作地非屬專區
- 工作地點
- 新北市板橋區依工作派駐地
- 僱用期限
- 不定期契約 (長期僱用)
- 休假方式
- 週休二日 1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定,且於延長工時情況下,將依規定給付加班費或補休。
- 僱用人數
- 1
- 相關保險
- 勞保、就保、健保、災保
- 供膳
- 不提供供膳
- 供宿
- 不提供住宿
- 加班
- 依工作需要
- 職缺福利
- 團體(意外)保險、教育訓練進修(在職訓練)、三節獎金/禮品
需求條件
- 性別年齡
- 依據就業服務法,取消限制。
- 工作經驗
- 需具備數據分析,2年以上工作經驗
- 學校要求
- 無
- 學歷要求
- 專科 以上程度
- 科系所要求
- 不拘
其他條件
- 語文能力要求
- 國語:普通;英語:精通
- 駕照要求
- 不拘
- 證照要求
- 無
- 電腦能力
- 文書處理、網際網路、電腦基本操作
公司福利
- 未登載
聯絡方式
- 應徵方式
- 電子郵件(求職者自行寄送)
- 甄選方式
- 面試
- 應徵所需文件
- 履歷
- 應徵地址
- 台北市信義區信義路五段7號20樓之1
- 應徵截止日期
- 2027/01/30
- 聯絡人員
- 王經理
- 電子信箱
- Jimmy.Wang@jll.com
公司資訊
- 公司職缺
- 公司全部職缺 (83)
- 行業別
- 不動產經紀業
- 資本額
- 未提供
- 員工數
- 110人
- 公司簡介
- 未登載
請注意應徵時不要提供銀行帳戶、提款卡或信用卡資料,也不要先付任何費用。看防詐清單
2027/01/30 截止・資料來源:勞動部台灣就業通(開放資料與原職缺頁),內容以原職缺為準。